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Motivare alla sicurezza. Strumenti e strategie per creare cultura della sicurezza sul lavoro

Matteo Fiocco

Purtroppo, la sicurezza sul lavoro, viene spesso associata a burocrazia, documentazione e a un rallentamento delle attività produttive, finendo ai margini delle attività aziendali. Come fare per promuovere e sensibilizzare tutta lorganizzazione su questo importante tema? Come convincere il datore di lavoro e la dirigenza a sposare la causa della prevenzione? Quali strategie permettono di costruire comportamenti sicuri nei lavoratori e nei reparti operativi? In questo libro troverai idee, riflessioni e strategie praticare per buttarti alle spalle i vecchi approcci inefficienti e costruire, passo dopo passo, un nuovo modo per creare una solida cultura della sicurezza sul lavoro.

Devanna (Guidare, motivare e costruire il cambiamento), Kouzes e Posner (Sfida: il leader è un pioniere, va verso l’innovazione, crea un sogno per il futuro, sprona il team, promuove la collaborazione), Kets de Vries (Zone d’ombra legate al potere) • L’ultimo decennio: • Dilts …

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Sofi Voighua

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Mattio Mazio

SAFETY EXPO è l'appuntamento annuale di riferimento per tutti coloro che si occupano di prevenzione incendi, salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. Il convegno - esposizione a partecipazione gratuita si svolge quest'anno alla fiera di Bergamo e prevede lo svolgimento del Forum di Prevenzione Incendi parallelamente a quello di Salute e Sicurezza sul lavoro. Responsabilità: · Creare e coltivare una cultura della sicurezza identificando le opportunità di sicurezza in tutta l`area di lavoro · Assicurarsi che gli ordini dei clienti siano soddisfatti in base alle linee guida di qualità · Fornire continuamente informazioni relative all`andamento del turno ai manager e agli operatori di linea · Regolare l`allocazione della manodopera all`interno

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Gli strumenti di lavoro, le strutture organizzative e le strategie per migliorare le performance delle aziende sono da tempo oggetto di studio. È un dato di fatto che siano le persone a dare il contributo maggiore al raggiungimento degli obiettivi, per questa ragione la motivazione al lavoro è un argomento centrale nelle ricerche in ambito HR che vogliamo provare a riassumere nell'articolo

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